| Ειδήσεις | Ο Κυνηγός | Λεωφόρος Αθηνών | "Κουλου - Βάχατα" | +/- | "Μας ακούνε" | Fundamentalist | Marx - Soros | Start Trading |

 

 

Τετάρτη, 00:01 - 20/12/2023

 

 

Ακανθώδες θέμα για τον κλάδο της Πληροφορικής παραμένει η εύρεση ταλέντων με τις κατάλληλες δεξιότητες. Η ζήτηση για ταλέντα ξεπερνά την προσφορά, με το 74% των εταιρειών του κλάδου να αναφέρει δυσκολία στην εύρεση των ταλέντων που χρειάζεται.

 

 

Οι Έλληνες εργοδότες αναμένουν Καθαρές Προοπτικές Απασχόλησης +11% στον κλάδο της Πληροφορικής για το 1ο τρίμηνο του 2024, οι οποίες, ωστόσο, είναι μειωμένες  κατά -21% σε σύγκριση με το προηγούμενο τρίμηνο και κατά -16% από την ίδια περίοδο πέρυσι.

Η συρρίκνωση αυτή, σύμφωνα με σχετική έρευνα της ManpowerGroup, σημειώνεται, καθώς ο δείκτης εξισορροπεί έναντι των προηγούμενων τριμήνων κατά τα οποία σημειώθηκε έκρηξη ζήτησης για στελέχη Πληροφορικής λόγω του επείγοντος χαρακτήρα του ψηφιακού μετασχηματισμού κατά την πανδημία (ηλεκτρονικό εμπόριο, ψηφιακές υπηρεσίες, τηλεργασία, τηλεκπαίδευση).

Συνολικά, οι εργοδότες στην Ελλάδα έχουν συγκρατημένες προοπτικές προσλήψεων με τις προοπτικές απασχόλησης να κυμαίνονται στο 12% για το 1ο τρίμηνο του 2024, σύμφωνα με την τελευταία Έρευνα Προθέσεων Προσλήψεων του ομίλου. Οι προοπτικές απασχόλησης αυξήθηκαν κατά +4% έναντι του αντίστοιχου περσινού τριμήνου και αποδυναμώθηκαν κατά 6% αναφορικά με το 4ο τρίμηνο του 2023.

Πιο συγκεκριμένα, το 28% των 525 εργοδοτών στην Ελλάδα που συμμετείχαν στην έρευνα, αναμένει αύξηση των απασχολουμένων, το 18% μείωση ενώ το 51% δεν περιμένει καμία αλλαγή.  Σύμφωνα με την Έρευνα Έλλειψης Ταλέντου του ομίλου ManpowerGroup, το 1ο  τρίμηνο του 2024 αποτυπώνεται ιστορικό υψηλό στο ποσοστό των εργοδοτών, που αναφέρουν δυσκολία στην εύρεση ταλέντων (82% έναντι 77% το 2023). Το ποσοστό εμφανίζεται κατά 7% υψηλότερο από τον Μ.Ο. παγκοσμίως (75%).

Ποιοι κάνουν προσλήψεις

Τα “σκήπτρα” των προσλήψεων στην ελληνική αγορά έχει ο κλάδος των Υπηρεσιών Επικοινωνίας, με τις προοπτικές προσλήψεων στον τομέα αυτό να αυξάνονται κατά 39% από το 3ο τρίμηνο του 2023 και κατά 33% από πέρυσι. Τα διαθέσιμα ταλέντα επισκιάζονται από τη ζήτηση, με το 85% των εταιρειών να αναφέρει δυσκολία στην εύρεση του ταλέντου που χρειάζονται.

Η “πρωτοκαθεδρία” του κλάδου των Υπηρεσιών Επικοινωνίας (+33%) στην κατάταξη των επαγγελμάτων με τα περισσότερο ζητούμενα ταλέντα εξηγείται από μια σειρά παραμέτρους, όπως η ανάγκη για αποτελεσματική επικοινωνία που δημιουργεί η παγκοσμιοποίηση, ο ψηφιακός μετασχηματισμός και η ανάδυση νέων digital καναλιών, η ισχυροποίηση του τομέα Εξυπηρέτησης πελατών.

Αντίστοιχα υψηλές προθέσεις προσλήψεων (+24%) σημειώνει και ο κλάδος των Μεταφορών & Logistics, κυρίως, λόγω της γεωγραφικής θέσης της Ελλάδας, που την καθιστά μια στρατηγική πύλη εισόδου μεταξύ Ευρώπης, Ασίας και Αφρικής.

Ωστόσο, σημαντικό ρόλο διαδραματίζει και η άνθηση της Τουριστικής βιομηχανίας, η έκρηξη στο Ηλεκτρονικό Εμπόριο, η δρομολόγηση νέων έργων για Υποδομές και η ανάπτυξη δικτύων Τηλεπικοινωνιών και Ενέργειας.

Ακολουθεί ο τομέας “Μεταφορές και Εφοδιαστική Αλυσίδα” όπου το 82% αναφέρει δυσκολία στην εύρεση του ταλέντου, με τους εργοδότες του κλάδου να αναμένουν Καθαρές Προοπτικές Απασχόλησης +24%, βελτιωμένες από το προηγούμενο τρίμηνο και σε σύγκριση με πέρυσι κατά +12% και +17%, αντίστοιχα.

Οι μεσαίες επιχειρήσεις 

Οι εργοδότες στην Ελλάδα σε μεσαίες επιχειρήσεις με 50-249 εργαζομένους είναι πιο αισιόδοξοι με τον δείκτη ΝΕΟ να φτάνει στο 22, αυξημένος κατά 11% από το αντίστοιχο περσινό τρίμηνο.

Ωστόσο, 8 στους 10 εργοδότες αυτής της κατηγορίας επιχειρήσεων δηλώνουν ότι αντιμετωπίζουν δυσκολία στην εύρεση εργαζομένων με το ποσοστό να εκτοξεύεται στο 87% για την κατηγορία των εταιρειών με προσωπικό 250-999 εργαζομένων.

Οι προοπτικές απασχόλησης στον κόσμο

Διερευνώντας τις προθέσεις προσλήψεων 40.077 εργοδοτών σε 41 χώρες του κόσμου, η έρευνα αποτυπώνει προθέσεις προσλήψεων στο 26%. Οι παγκόσμιες προοπτικές έχουν αποδυναμωθεί κατά -4% από το προηγούμενο τρίμηνο, αλλά έχουν αυξηθεί κατά 3% σε σύγκριση με την ίδια περίοδο πέρυσι. Ισχυρότερες προοπτικές απασχόλησης αποτυπώνονται στην Ινδία και την Ολλανδία (37%) και πιο αδύναμες στην Αργεντινή (2%). 

Η περιοχή της Βόρειας Αμερικής (+34%) ανέφερε τις ισχυρότερες προθέσεις προσλήψεων, ακολουθούμενη από την περιοχή Ασίας-Ειρηνικού (+30%), τη Νότια και Κεντρική Αμερική (+28%) και την Ευρώπη, τη Μέση Ανατολή και την Αφρική (+23%).

Στην περιοχή EMEA, οι προοπτικές απασχόλησης παραμένουν οι χαμηλότερες στον κόσμο, αντανακλώντας το οικονομικό κλίμα της περιοχής, καθώς οι προβλέψεις έχουν υποβαθμιστεί και πολλές χώρες αντιμετωπίζουν στασιμότητα ή ύφεση. Ειδικότερα, ο τομέας των υπηρεσιών έχει σημειώσει κάμψη της δραστηριότητας, η οποία αντικατοπτρίζεται στην πτώση του ΝΕΟ του τομέα των καταναλωτικών αγαθών και υπηρεσιών.

 

Greek Finance Forum Team

 

 

Σχόλια Αναγνωστών

 

 
 

 

 

 

 

 

 

 

 
   

   

Αποποίηση Ευθύνης.... 

© 2016-2023 Greek Finance Forum